我的職涯地圖：一個工程師的 20 年回顧

高一一個學期有快一半時間請假去比賽，在同學之間留下了「神秘消失的同學」的傳說。從網界博覽會第一名到代表學校出國交流，大安高工資訊科的三年，奠定了我接下來二十年的一切。

讀的是光電工程系，心裡裝的是程式碼。在家庭困境中一邊打工一邊接案，C 語言全班最高分，選修資工系課程成績亮眼。北科大四年，我學會了在逆境中找到自己的路。

入選 AppWorks 第七屆，做了 CityTasker、VDOshow、HelloFans 三個產品。第一次創業沒有成功，但那段和夥伴一起寫 code 到半夜的日子，成為我職涯中最純粹的一段青春。

進了台灣最大的音樂串流公司，開發了 help.kkbox.com 客服系統和 CMS 後台。但最讓我驕傲的不是寫了什麼程式，而是主管說我「帶動了團隊的學習風氣」。

用 Elixir + Phoenix 打造全自動影音轉檔系統，高峰期同時控制超過 500 台 AWS EC2。開發各種便利小工具幫同事省下繁雜操作，獲得匿名互評最高分，成為「最值得信賴的共事夥伴」。

加入 17 直播新成立的電商部門，經歷新部門的各種混亂。負責 VOD 影片轉檔系統、擔任 SRE、用 Terraform 搭建跨雲架構。最後一天是大寶出生——從產房趕去辦離職手續。

成為團隊首位 Backend & DevOps 工程師，到職第一個月就完成 API 規劃與開發。從 PHP + Laravel 到 Protocol Buffers + k8s + GKE，一個人撐起整個後端世界。

規劃 SaaS Multi-Tenant 架構、確保 HIPAA/GDPR 合規、與 Data Scientist 合作部署 AI 自動診斷系統。連續兩季 Peer Review 最佳員工，同事評語「熱心助人」「非常有效率」。

為了每天能準時接女兒放學，選擇了遠距工作的技術總監職位。把 AWS 月費從 100 萬砍到 65 萬，在沒有文件的系統中扮演軟體考古學家。然後，每季裁員三分之一，連裁三季。

被裁員後回到熟悉的老東家，卻發現團隊因裁員只剩自己一個後端。在 AI 時代用各種工具彌補人力缺口，同時默默建立兩個內容品牌，為下一個十年做準備。

從高職到技術總監，從 ASP 3.0 到 Kubernetes，橫跨創業、音樂串流、影音平台、直播電商、醫療器材、教育科技。20 年下來，技術一直在變，但有些事情始終沒變。

從高職資訊科到二十年後的今天，我走過創業、大公司、新創、三次部門解散、和無數個 debug 到半夜的夜晚。如果能回到過去，我想告訴當年那個十五歲的自己幾件事。